dimecres, 29 de novembre del 2023

Treballadores socials sanitàries i el III Acord de l’ICS

 


Les treballadores socials sanitàries som un col·lectiu maltractat, penalitzat i discriminat de forma múltiple i sistemàtica per l’ICS, no només pel fet de ser majoritàriament dones, sinó també per ser un sector dedicat tradicionalment a la cura. Amb la signatura del III Acord, l’ICS obre una bretxa salarial novament discriminatòria entre el nostre col·lectiu i els col·lectius sanitaris, anunciant-ho com una millora i falsejant la realitat.

Un acord que, erròniament, encara ens anomena en el seu redactat “assistents socials”, quan ja fa molts anys que no ens anomenem “assistents”, reflectint d’aquesta manera no interessar-se per la nostra tasca, després de molts anys en el sector sanitari. L’ICS continua amb una visió classista i reduccionista de la nostra professió.

Considerem que, mentre alguns col.lectius es focalitzen a millorar les seves condicions retributives, les treballadores socials sanitàries encara lluitem per unes condicions de treball dignes, no precaritzades, per garantir els serveis mínims en l’atenció social que mereix el ciutadà, en el seu procés de salut i malaltia.

TREBALLADORES SOCIALS SANITÀRIES de SOM INTERSINDICAL manifestem que:

dilluns, 27 de novembre del 2023

El III acord de l’ICS i el personal GIS: La major estafa sindical

 

Article d’opinió de l’Esteban Zapata, Portaveu del personal GiS a SOM Intersindical i delegat sindical i membre de la junta de personal a la Primària de GT de Metropolitana Nord de l’ICS

En aquest present document volem reflectir el major atracament i estafa mai perpetrat a la Sanitat Pública per part de l’Institut Català de la Salut i sindicats de la Mesa Sectorial, UGT, CCOO, SATSE i MC. L’acord arribat el dia 22 de novembre del 2023 és un fidel reflex del continu menyspreu al qual les categories professionals que no siguin mèdics estem sotmesos. Reflecteix i perpetra una vegada més tots els greuges comparatius i bretxes en un equip en el qual TOTES les categories professionals són bàsiques pel bon funcionament de la Sanitat Pública.

Al llarg de 18 tedioses pàgines que formen el GRAN III Acord hi ha una absència, ja consumada en el temps, del personal que forma el grup de Gestió i Serveis i més concretament la categoria professional de l’auxiliar administratiu.

Cal recordar que les funcions de l’auxiliar administratiu des de fa ja molt temps sobrepassen les seves limitacions, sent-li assignades tasques administratives, però com és habitual en l’empresa, sense el reconeixement econòmic ni professional que comporta l’augment de tasques. Però quin és el problema d’arrel? Per si no ho sospitàveu són els sindicats que formen la taula sectorial que signen absolutament tot i que cometen, dia rere dia, la contínua pèrdua de drets dels treballadors, convertint-se així en una lluita oposada a les seves funcions principals. Algú s’imagina a una formació sindical perjudicar els treballadors? Si per algun motiu no l’havies imaginat t’esperem amb els braços oberts a l’Institut Català de la Salut.

L’opinió sobre el III acord de l’ICS de Marisa Duran, Infermera i delegada de SOM Intersindical a Primària de BCN

 


Després d’esperar amb incertesa però amb esperances la sortida d’aquest III Acord, només et queda tristesa en veure el gran oblit de les infermeres d’atenció primària.

Hem passat per moments laboralment complicats, donant sempre el màxim de la nostra professió i actualitzant-nos diàriament.

Ara, llegeixes aquests fulls, i hi ha una absència i menyspreu cap a les infermeres primaristes. On estem les infermeres d’atenció primària?

No s’ha aconseguit treure’ns de la nostra precarietat laboral i revertir les retalladles del 2010, continuem sense el reconeixement que ens mereixem.

Tenien l’oportunitat a les seves mans de revertir la situació d’irregularitat en la qual ens trobem i reconèixer a totes les infermeres la categoría que li correspon, A1.

L’ICS ens exigeix noves funcions com la GIDA, proposar renovació o nou tractament del pla de medicació, proposar IT, realització de PAOS, revisar i comunicar resultats AG a vegades amb algun paràmetre alterat, el lideratge i encapçalament del pacient crònic… tasques les quals continuem assumint en el nostre dia a dia. Prou ja de tanta burla, exigim el reconeixement com a categoría A1 per a totes les infermeres.

Això sí, els  hi encanta enfrontar als professionals, i cito textualment “La infermera especialista que presti serveis en una área pròpia de la seva especialitat percebrà sempre el seu nivell de carrera professional com a infermera especialista, incrementant en 1.500€/any el nivell de la infermera BÀSICA”

Vol dir que l’ICS té infermeres de 1r i 2n nivell fent les mateixes funcions!!! I les anomena Bàsiques!!!

Reconeixem la tasca de totes les professionals si us plau, però no menyspreem a unes professionals!!!

A mateixes funcions = Mateix sou

Però en aquest III Acord no es veu cap intenció de parlar del complement de dedicació exclusiva tot i ser un greuge comparatiu amb col·lectius de la casa, no es té en compte que la nostra professió també assumeix un escreix tot i ser el col·lectiu que major contingent tenim, portant moltes vegades més d’una UBA.

Lluitem pels nostres drets!